О требованиях к членам органов управления хозяйственных обществ

Ключевые слова: акционерное общество, директор, квалификационные требования, квоты в органах управления, кодетерминация, корпоративная демократия, лучшие практики корпоративного управления, общество с ограниченной ответственностью

Аннотация

Система требований к членам органов управления включает элементы, активно обсуждаемые в доктрине в последнее время. Исследование социально-групповых квот в коллегиальных органах управления является актуальным. В российском законодательстве и судебной практике до сих пор не решен вопрос о возможности квалификационных требований к лицам, входящим в состав органов управления. Предметом исследования в настоящей статье являются элементы системы требований к членам органов управления, вызывающие наибольшее число споров в науке и практике, — квалификационные требования (к стажу, образованию, деловым качествам) и квоты в коллегиальных органах управления, за счет которых устанавливаются требования к части мест. Используя общенаучные (анализ, синтез) и специальные юридические (историко-правовой, сравнительно-правовой, юридико-догматический, социологический) методы, автор выдвигает следующие гипотезы: поскольку по своей правовой природе отношения директора и общества являются гражданско-правовыми, последнее свободно в определении того, какими качествами должны обладать члены его органов (как и его контрагенты либо представители); вместе с тем возможно публично-правовое вмешательство путем квотирования мест в коллегиальном органе управления различными способами (установление квот для социальных групп, участие работников в управлении, включение представителей государства по «золотой акции», квотирование миноритарных акционеров и введение независимых директоров). В статье обосновывается соотношение необходимости квалифицированного управления и корпоративной демократии, оцениваются различные основания введения квот (как в общем, так и применительно к российскому корпоративному управлению), предлагается применение лучших практик корпоративного управления (введение «идеальной процедуры избрания», «подталкивание» посредством описания лучших практик, включение лиц, не являющихся членами совета директоров, в комитеты совета директоров либо создание отдельных совещательных органов). Выдвигаются параметры, с помощью которых можно проверить обоснованность введения квоты и ее влияние на заинтересованных лиц хозяйственного общества.

Биография автора

Игорь Косякин, Акционерное общество Концерн «Созвездие»

Кандидат юридических наук

Литература

Adams R., Akyol A. C., Verwijmeren P. (2018) Director Skill Sets. Journal of Finan-cial Economics, vol. 130, issue 3, pp. 641–662. DOI: https://doi.org/10.1016/j.jfineco.2018.04.010

Afanasjev M.P., Kuznetcov P.G., Fominyh A. (1997) The Corporate Gover-nance through Eyes of Directorate (based on 1994–1996 Survey). Voprosy Ekonomiki=Issues of Economy, no. 5, pp. 84–101 (in Russ.)

Bainbridge S. M. (2015) Corporate Law. St. Paul: Foundation Press, 551 p.

Bebchuk L., Hamdani A. (2017) Independent Directors and Controlling Sharehold-ers. University of Pennsylvania Law Review, vol. 165, no. 6, p. 1271–1315. DOI: https://doi.org/10.2139/ssrn.2741738

Belcredi M., Bozzi S., Di Noia C. (2013) Board Elections and Shareholder Activism: the Italian Experiment. In: Boards and Shareholders in European Listed Companies: Facts, Context and Post-Crisis Reforms. Cambridge: University Press. pp. 365–422. DOI: https://doi.org/10.1017/CBO9781139629126.008

Bogan V.L., Potemkina K., Yonker S.E. (2021) What Drives Racial Diversity on U.S. Corporate Boards? SSRN Electronic Journal. DOI: https://doi.org/10.2139/ssrn.3952897

Chugunova K. Yu. (2020) Features of the Formation of the Will of Joint-Stock Companies Subsidiaries with Predominant State Participation (Case of Russian Railways). Aktualnye problemy rossiyssogo prava=Urgent Issues of Russian Law, no. 10, pp. 116–124 (in Russ.) DOI: https://doi.org/10.17803/1994-1471.2020.119.10.116-124

Dass N., Kini O. et al. (2014) Board Expertise: Do Directors from Related Indus-tries Help Bridge the Information Gap? Review of Financial Studies, vol. 27, issue 5, pp. 1533–1592. DOI: https://doi.org/10.1093/rfs/hht071

Davies P. L., Hopt K. J., Nowak R. et al. (2013) Corporate Boards in Law and Practice. A Comparative Analysis in Europe. Oxford: University Press, 818 p. DOI: https://doi.org/10.1093/acprof:oso/9780198705154.001.0001

Davies P. L., Worthington S., Micheler E. (2016) Gower`s Principles of Modern Company Law. London: Thomson Reuters, 1225 p.

Du Plessis A., Pretorius J.L. (2017) Substantive Equality and the Beneficiaries of Broad-Based Black Economic Empowerment. Journal of Contemporary Roman-Dutch Law, vol. 80. pp. 390–411.

Gabov A.V. (2015) Legal Persons: Independent Directors and Career Executives in Boards of Directors. In: Law and Economic Activity. Modern Challenges. Мoscow: Statut, 400 p. (in Russ.)

Gabov A.V. (2005) The Related-Party Transactions in Joint-Stock Companies Practice: Aspects of Regulation. Moscow: Statute, 412 p. (in Russ.)

Gaydarska N., Rammeloo S. (2009) The Legality of the “Golden Share” under EC Law. Maastricht University Working Papers, vol. 9, pp. 1–31. DOI: https://doi.org/10.2139/ssrn.1426077

Glodwell M. (2022) Outliers. The Story of Success. Moscow: Mif Press, 224 p. (in Russ.)

Glushetsky А.А. (2019) Inclusion of Issues to Agenda of General Shareholders Meeting and Nomination of Candidates to Company`s Bodies. Zakonodatelstvo i ekonomika=Legislation and Economics, no. 1, pp. 22–35 (in Russ.)

Hopt K. (1994) Labor representation on corporate boards: impacts and problems for corporate governance and economic integration in Europe. International Review of Law and Economics, no. 2, pp. 203–214. DOI: https://doi.org/10.1016/0144-8188(94)90019-1

Hopt К. (2008) Representation of Interests and Conflicts of Interest in Modern Corporate, Banking and Professional Law (on Dogma of Modern Legal Regulating Conduct of Other Persons Affairs). Civil Law Bulletin, no. 2, pp. 225–277 (in Russ.)

Iliev P., Roth L. (2023) Director Expertise and Corporate Sustainability. DOI: https://doi.org/10.1093/rof/rfad012

Irvine W. (1988) Corporate Democracy and the Rights of Shareholders. Journal of Business Ethics, vol. 7, no. 1/2, pp. 99–108. DOI: https://doi.org/10.1007/BF00382003

Koerner T., Mueller O. et al. (2013) Supervisory Board Qualification of German Banks: Legal Standards and Survey Evidence. SSRN Electronic Journal.

Kopylov D.G. (2012) Codetermination (German Evidence). Zakonodatelstvo i ekonomika=Legislation and Economics, no.10, pp. 90–95 (in Russ.)

Kulaev М. (2023) Trade Unions, Labor Movements and Hegemony in Modern Russia. Мoscow: Gaydar Institute, 504 p. (in Russ.)

Makarova О.А. (2016) Joint Stock Companies with State Participation. Aspects of Corporate Governance. Moscow: Jurayt, 211 p. (in Russ.)

Makushina E. Yu., Evsikov N.A. (2021) Impact of Gender Composition of Directorate upon Company`s Performance: Germany, Austria and Switzerland. Vestnik Moskovskogo universiteta=Moscow University Bulletin, no. 2, pp. 140–158 (in Russ.) DOI: https://doi.org/10.38050/01300105202126

Minzberg H. (1983) Why America Needs, But Cannot Have, Corporate Democracy. Organizational Dynamics, vol. 11, issue 4, pp. 5–20. DOI: https://doi.org/10.1016/0090-2616(83)90036-0

Mogilevskiy S.D. (2010) Limited Liability Company: Legislation and Application. Moscow: Statute, 421 p. (in Russ.)

Molotnikov А.Е. (2010) Codetermination: Russian and Foreign Evidence. Predprinomatalskoye pravo=Entrepreneurial Law, no. 2, pp. 3–8 (in Russ.)

Osipenko O.V. (2018) Issues of Russian Corporate Governance. Imushestvennye otnoshebia v Rossiysloy Federatcii=Property Relations in The Russian Federation, no. 5, pp. 83–94 (in Russ.)

Osipenko O.V. (2018) Systemic Application of Corporate Governance and Share-holder Law Instruments. Мoscow: Statut, 448 p. (in Russ.)

Shitkina I.S. (2022) The executive bodies of the corporation. Moscow: Statut, 316 p. (in Russ.)

Shitkina I.S. (ed.) (2021) Commentary on the Federal Law on Limited Liability Companies. Vol. 2. Мoscow: Statut, 486 p. (in Russ.)

Taj Y., Budylin S. (2023) Equal Inequality. Can Discrimination be Positive? Available at: https://zakon.ru/blog/2023/9/1/ravnoe_neravenstvo_byvaet_li_diskrinminaciya_pozitivnoj_chast_1/ (in Russ.)

Tarasov I.T. (1880) The Doctrine on Joint-Stock Companies: Regulations on Joint-Stock Companies. Vremennik Demidovskogo Juridicheskogo licteya= Proceedings of the Demidov Legal Lyceum, vol. 22, pp. 185–296 (in Russ.)

Tsepov G.V. (2006) The Joint-Stock Companies: Theory and Practice. Moscow: Prospekt, 200 p. (in Russ.)

Опубликован
2024-12-03
Как цитировать
КосякинИ. (2024). О требованиях к членам органов управления хозяйственных обществ. Право. Журнал Высшей школы экономики, 17(4), 53-79. https://doi.org/10.17323/2072-8166.2024.4.53.79
Раздел
Российское право: состояние, перспективы, комментарии